「ご承知おきの程よろしくお願い致します」の意味と正しい使い方・例文付き

ビジネスメールの敬語表現を確認する日本人会社員のデスク風景 言葉・例文

ビジネスメールで「ご承知おきの程よろしくお願い致します」と書こうとして、「この表現は正しいのかな」「目上の人や取引先に使っても失礼にならないかな」と迷ったことはありませんか。

結論からいうと、「ご承知おきの程よろしくお願い致します」は、相手にあらかじめ知っておいてほしいことを丁寧に伝える表現として使えます。

ただし、やや硬く、一方的な印象を与えることもあるため、相手や場面に合わせた使い分けが大切です。

この記事では、「ご承知おきの程よろしくお願い致します」の意味や敬語としての考え方、自然な使い方、言い換え表現、メール例文までわかりやすく解説します。

読み終えるころには、迷わず場面に合った表現を選べるようになります。

 

  1. 「ご承知おきの程よろしくお願い致します」はビジネスで使える表現?
    1. 結論として間違いではないが場面を選ぶ
    2. 丁寧でもやや硬く聞こえやすい理由
    3. 相手によっては言い換えたほうが自然なケース
  2. 「ご承知おきの程よろしくお願い致します」の意味をわかりやすく解説
    1. 「ご承知おき」が持つ基本的な意味
    2. 「の程」が加わることで生まれる丁寧な印象
    3. 「よろしくお願い致します」とつなげたときのニュアンス
  3. 敬語として不自然ではないかを確認
    1. 「ご承知おき」は目上の人に使えるのか
    2. 「お願い致します」は二重敬語ではないのか
    3. 「致します」と「いたします」はどちらが自然か
    4. 「程」と「ほど」はどちらで書くべきか
  4. 読者が迷いやすい注意ポイント
    1. 「承知」という言葉が上から目線に見える場合
    2. 「ご承知おきください」と言い切ると強く聞こえる理由
    3. 丁寧な言葉でも冷たい印象になるケース
    4. 漢字が多い文章は堅苦しく見えやすい
  5. 使うと自然なビジネスシーン
    1. 日程変更や予定変更を知らせるとき
    2. 注意事項を事前に共有するとき
    3. 休業日や営業時間の変更を案内するとき
    4. 返信や対応を求めない連絡で使うとき
  6. 避けたほうがよい場面
    1. 謝罪やお詫びの文面で使う場合
    2. 相手に具体的な対応をお願いしたい場合
    3. 顧客や取引先に一方的な印象を与えそうな場合
    4. 目上の相手に強く伝わる可能性がある場合
  7. 失礼に見せないための書き方のコツ
    1. 理由を先に伝えて一方的な印象を避ける
    2. 「恐れ入りますが」などのクッション言葉を添える
    3. 文末だけでなくメール全体のトーンを整える
    4. 1通のメールで何度も繰り返さない
  8. 似ている表現との違いを比較
    1. 「ご承知おきください」との違い
    2. 「ご了承のほどよろしくお願いいたします」との使い分け
    3. 「ご理解のほどよろしくお願いいたします」が向いている場面
    4. 「ご確認のほどよろしくお願いいたします」との違い
    5. 「ご留意ください」とのニュアンスの違い
  9. 「ご承知おき」と「ご留意」の使い分け
    1. 単に知っておいてほしい場合は「ご承知おき」
    2. 注意して意識してほしい場合は「ご留意」
    3. メール文面での自然な使い分け例
  10. 状況別に使える言い換え表現
    1. やわらかく伝えたいときの言い換え
    2. より丁寧に伝えたいときの言い換え
    3. 社内向けに簡潔に伝えたいときの言い換え
    4. 了承を求めたいときの言い換え
    5. 確認してほしいときの言い換え
  11. シーン別のおすすめフレーズ
    1. 日程変更を伝える場合
    2. 休業日や営業時間変更を案内する場合
    3. 仕様変更やルール変更を共有する場合
    4. 注意事項を事前に知らせる場合
  12. 相手別に選びたい表現
    1. 上司や先輩に送る場合
    2. 取引先や顧客に送る場合
    3. 同僚や部下に共有する場合
    4. 社内全体へ一斉連絡する場合
  13. そのまま使えるビジネスメール例文
    1. 上司への連絡メール例
    2. 取引先への案内メール例
    3. 社内共有メールの例
    4. 一斉連絡で使える例文
    5. NG例と自然な改善例
  14. 短文で使えるテンプレート集
    1. 社内連絡で使いやすい一文
    2. 取引先への案内に使える一文
    3. お知らせ文や掲示文で使える一文
    4. チャットで自然に使える一文
  15. 検索されやすい関連表現も確認
    1. 「ご承知おき願います」は目上に使えるのか
    2. 「ご承知おきいただけますと幸いです」は丁寧なのか
    3. 「あらかじめご了承ください」との違い
    4. 「念のためご共有いたします」との使い分け
  16. よくある質問
    1. 「ご承知おきの程」は古い言い回しなのか
    2. 口頭やチャットでも使ってよいのか
    3. 案内文や公的な文書でも使えるのか
    4. 若手社員が使うと不自然に見えるのか
    5. 毎回メールの末尾に入れても問題ないのか
  17. 迷ったときの判断基準
    1. 相手に知ってほしいだけなのか対応してほしいのか
    2. 相手との関係性や距離感に合っているか
    3. 表現が強すぎたり冷たく見えたりしないか
    4. より自然な言い換えがないか確認する
  18. まとめ:「ご承知おきの程よろしくお願い致します」は相手と場面に合わせて使い分けよう

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「ご承知おきの程よろしくお願い致します」はビジネスで使える表現?

まずは、この表現がビジネスシーンで使えるのか、どのような場面なら自然なのかを確認していきましょう。

正しいかどうかだけでなく、相手にどう受け取られやすいかを知っておくことが大切です。

「ご承知おきのほど」を使ってよいか迷いながらメール文面を確認する日本人男性

 

結論として間違いではないが場面を選ぶ

「ご承知おきの程よろしくお願い致します」は、ビジネスメールや案内文で使われることのある丁寧な表現です。

相手に対して「この内容をあらかじめ知っておいてください」という意味を、やわらかく伝える言い方です。

ただし、どの場面でも万能に使えるわけではありません。

たとえば、変更事項や注意事項を知らせるだけなら自然ですが、相手に謝罪したい場面や、具体的な対応をお願いしたい場面では、別の表現を選んだほうが丁寧に伝わります。

大切なのは、単に丁寧な言葉を使うことではなく、相手が受け取りやすい表現を選ぶことです。

 

丁寧でもやや硬く聞こえやすい理由

この表現が硬く聞こえやすい理由は、「ご承知おき」「の程」「お願い致します」と、かしこまった言葉が重なっているためです。

文章としては丁寧ですが、日常的な社内メールやチャットでは少し重たく感じられることがあります。

特に、親しい同僚や日常的にやり取りしている上司に対して使うと、少し距離を感じさせることもあります。

そのような場合は、「念のためご確認ください」「あらかじめご確認をお願いいたします」など、少し自然な表現にするのもよいでしょう。

 

相手によっては言い換えたほうが自然なケース

取引先や顧客に送る案内メールでは、丁寧さを保つために「ご承知おきの程よろしくお願い致します」が使える場合があります。

一方で、相手に負担や不便をかける内容では、「ご了承いただけますと幸いです」「ご理解のほどお願い申し上げます」などのほうが適していることもあります。

また、相手に何かを確認してほしい場合は、「ご確認のほどよろしくお願いいたします」のほうが目的に合っています。

言葉の丁寧さだけで選ぶのではなく、何を伝えたいのかを基準にすると失敗しにくくなります。

 

「ご承知おきの程よろしくお願い致します」の意味をわかりやすく解説

ここでは、表現を細かく分けて意味を確認します。言葉の構造を知っておくと、似た表現との違いや使いどころも理解しやすくなります。

 

「ご承知おき」が持つ基本的な意味

「承知」は、事情や内容を知っていること、理解していることを表す言葉です。

「ご承知おき」は、それを丁寧にした表現で、「あらかじめ知っておいてください」「心に留めておいてください」という意味になります。

たとえば、営業時間の変更、社内ルールの変更、会議時間の変更など、相手に事前に把握しておいてほしい内容を伝えるときに使われます。

 

「の程」が加わることで生まれる丁寧な印象

「の程」は、お願いや依頼の表現をやわらげるために使われる言葉です。

「ご確認ください」よりも「ご確認のほどお願いいたします」のほうが、少し丁寧で控えめな印象になります。

「ご承知おきの程」とすることで、「必ず知っておいてください」と強く言い切るよりも、やややわらかく伝えることができます。

ただし、文全体が硬くなるため、使う相手や場面には注意が必要です。

 

「よろしくお願い致します」とつなげたときのニュアンス

「よろしくお願い致します」は、相手に何かをお願いするときに使う丁寧な結びの表現です。

「ご承知おきの程よろしくお願い致します」とつなげると、「この内容をあらかじめ知っておいていただけますようお願いします」という意味になります。

ただし、この表現は相手に具体的な行動を求めるというより、情報共有や事前案内に近いニュアンスです。

返信や作業をお願いしたいときは、別の言い方を選びましょう。

 

敬語として不自然ではないかを確認

ここでは、「ご承知おきの程よろしくお願い致します」が敬語として問題ないのかを見ていきます。

表記の違いもあわせて確認すると、より自然な文章に整えやすくなります。

 

「ご承知おき」は目上の人に使えるのか

「ご承知おき」は丁寧な表現なので、目上の人に使えないわけではありません。

ただし、「承知しておいてください」という意味があるため、相手によっては少し上から目線に感じることがあります。

目上の人や顧客に対しては、「ご承知おきください」よりも「お含みおきいただけますと幸いです」「ご了承いただけますと幸いです」など、やわらかい表現に言い換えると安心です。

 

「お願い致します」は二重敬語ではないのか

「お願い致します」は、一般的なビジネスメールでよく使われる表現です。

「お願い」に「致します」をつけた形で、二重敬語として大きな問題になる表現ではありません。

ただし、より自然な表記にするなら「お願いいたします」とひらがなを使うほうが読みやすく、現代的な印象になります。

特にメールでは、漢字を多くしすぎないほうがやさしく見えます。

 

「致します」と「いたします」はどちらが自然か

「致します」は漢字表記、「いたします」はひらがな表記です。

どちらも使われますが、補助動詞として使う場合は「いたします」とひらがなで書くほうが自然とされています。

そのため、ビジネスメールでは「よろしくお願い致します」よりも「よろしくお願いいたします」のほうが、読みやすく整った印象になります。

 

「程」と「ほど」はどちらで書くべきか

「程」と「ほど」も、どちらも見かける表記です。

ただし、メールや案内文では「ほど」とひらがなにしたほうが、文章がやわらかく読みやすくなります。

たとえば、「ご承知おきの程よろしくお願い致します」よりも、「ご承知おきのほどよろしくお願いいたします」のほうが、やや自然で読みやすい印象です。

 

読者が迷いやすい注意ポイント

丁寧な言葉を使っているつもりでも、相手には思ったより強く伝わることがあります。

ここでは、誤解されやすいポイントを整理します。

 

「承知」という言葉が上から目線に見える場合

「承知」は、相手が内容を知ることを前提にした言葉です。

そのため、言い方によっては「知っておいてくださいね」と少し強く聞こえることがあります。

特に、相手に不便をかける内容や、こちらの都合を伝える文面では注意が必要です。

「恐れ入りますが」「ご不便をおかけしますが」などを添えると、印象がやわらぎます。

 

「ご承知おきください」と言い切ると強く聞こえる理由

「ご承知おきください」は短くて便利な表現ですが、文末が「ください」で終わるため、相手に命令のように響くことがあります。

より丁寧にしたい場合は、「ご承知おきいただけますと幸いです」「お含みおきいただけますと幸いです」などにすると、押しつけ感を抑えられます。

 

丁寧な言葉でも冷たい印象になるケース

丁寧な表現でも、理由や配慮の言葉がないと冷たく見えることがあります。

たとえば、「変更となります。ご承知おきください。」だけでは、一方的な通知に感じられるかもしれません。

「急なご案内となり恐縮ですが」「ご不便をおかけいたしますが」などを添えると、相手への気遣いが伝わりやすくなります。

 

漢字が多い文章は堅苦しく見えやすい

「ご承知おきの程よろしくお願い致します」は、漢字が多く、全体的に硬い印象になりやすい表現です。ビジネスでは丁寧さも大切ですが、読みやすさも同じくらい大切です。

文章をやわらかくしたい場合は、「ご承知おきのほどよろしくお願いいたします」のように、一部をひらがなにすると自然です。

 

使うと自然なビジネスシーン

ここでは、「ご承知おきの程よろしくお願い致します」が使いやすい場面を具体的に紹介します。

どのような内容に向いているのかを知っておくと、迷いにくくなります。

 

日程変更や予定変更を知らせるとき

会議時間や納期、イベント予定などが変更になったとき、相手に事前に知っておいてほしい場合に使えます。

たとえば、「会議開始時刻が14時に変更となりました。ご承知おきのほどよろしくお願いいたします。」のように使うと、変更事項を丁寧に伝えられます。

 

注意事項を事前に共有するとき

当日の持ち物、入館方法、提出期限など、相手にあらかじめ確認してほしい注意事項を伝える場面にも向いています。

ただし、注意して守ってほしい内容であれば、「ご留意ください」や「ご確認をお願いいたします」のほうが適していることもあります。

 

休業日や営業時間の変更を案内するとき

店舗や会社の休業日、営業時間の変更を知らせるときにも使えます。お知らせ文や案内メールでは、やや硬い表現のほうが合う場合もあります。

たとえば、「誠に勝手ながら、下記日程を休業日とさせていただきます。ご承知おきのほどよろしくお願いいたします。」のように使えます。

 

返信や対応を求めない連絡で使うとき

「ご承知おき」は、基本的に「知っておいてください」という意味です。そのため、相手に返信や作業を求めない情報共有に向いています。

相手に確認や返信をお願いしたい場合は、「ご確認のほどよろしくお願いいたします」を使うほうが自然です。

 

避けたほうがよい場面

便利な表現ではありますが、使わないほうがよい場面もあります。

誤解や失礼な印象を避けるために、注意したいケースを確認しましょう。

 

謝罪やお詫びの文面で使う場合

こちらに不手際があった場合や、相手に迷惑をかけた場合に「ご承知おきください」と書くと、開き直っているように見えることがあります。

謝罪の場面では、「ご迷惑をおかけし申し訳ございません」「何卒ご理解賜りますようお願い申し上げます」など、相手へのお詫びが伝わる表現を選びましょう。

 

相手に具体的な対応をお願いしたい場合

書類の提出、返信、確認、修正など、相手に行動してほしい場合には「ご承知おき」だけでは不十分です。

その場合は、「ご対応のほどよろしくお願いいたします」「ご確認をお願いいたします」「ご返信いただけますと幸いです」など、必要な行動がわかる表現を使いましょう。

 

顧客や取引先に一方的な印象を与えそうな場合

顧客や取引先に対して、変更や制限を伝える場合は、一方的な印象にならないよう配慮が必要です。

「ご承知おきください」だけで終えるのではなく、「ご不便をおかけいたしますが」「恐れ入りますが」などを加えると、相手に寄り添った文面になります。

 

目上の相手に強く伝わる可能性がある場合

目上の人に使う場合、「承知しておいてください」という響きが強く感じられることがあります。特に、上司や役職の高い相手に対しては慎重に使いましょう。

迷う場合は、「お含みおきいただけますと幸いです」「ご確認いただけますと幸いです」など、より控えめな表現にすると安心です。

 

失礼に見せないための書き方のコツ

相手に失礼のないビジネスメール表現を整える日本人女性会社員

同じ表現でも、前後の文章によって印象は大きく変わります。ここでは、相手にやわらかく伝えるための書き方を紹介します。

 

理由を先に伝えて一方的な印象を避ける

変更や注意事項を伝えるときは、いきなり結論だけを書くよりも、理由を簡単に添えると丁寧です。

たとえば、「社内システムメンテナンスのため、下記時間帯はサービスをご利用いただけません。

ご承知おきのほどよろしくお願いいたします。」のように書くと、相手も納得しやすくなります。

 

「恐れ入りますが」などのクッション言葉を添える

クッション言葉を入れると、文章の印象がやわらかくなります。「恐れ入りますが」「お手数をおかけしますが」「ご不便をおかけいたしますが」などが使いやすい表現です。

相手に負担をかける内容ほど、クッション言葉を添えることが大切です。

 

文末だけでなくメール全体のトーンを整える

文末だけ丁寧にしても、本文がそっけないと冷たい印象になります。全体のトーンをそろえることで、自然で読みやすいメールになります。

たとえば、冒頭に「いつもお世話になっております」、変更の説明に「急なご案内となり恐縮ですが」などを入れると、文面全体が整います。

 

1通のメールで何度も繰り返さない

「ご承知おきのほどよろしくお願いいたします」を何度も使うと、文章がくどくなります。1通のメールでは、基本的に1回程度にとどめるのがおすすめです。

複数の注意点を伝えたい場合は、箇条書きにして最後に一度だけ「ご確認のほどよろしくお願いいたします」とまとめると、読みやすくなります。

 

似ている表現との違いを比較

ビジネス敬語の言い換え表現を比較しながら整理する日本人ビジネスパーソン

「ご承知おき」と似た表現は多くあります。意味の違いを知っておくと、場面に合う言葉を選びやすくなります。

表現 主な意味 向いている場面
ご承知おきください 知っておいてください 事前共有・案内
ご了承ください 事情を理解して受け入れてください 変更・制限・不便の案内
ご理解ください 事情を理解してください 背景や理由を伝える場面
ご確認ください 内容を確認してください チェックや返信を求める場面
ご留意ください 注意して心に留めてください 注意喚起・ルール周知

「ご承知おきください」との違い

「ご承知おきください」は、「ご承知おきのほどよろしくお願いいたします」よりも短く、直接的な表現です。

社内連絡や簡単なお知らせでは使いやすい一方、相手によってはやや強く響くことがあります。

丁寧にしたい場合は、「ご承知おきいただけますと幸いです」や「ご承知おきのほどよろしくお願いいたします」にするとよいでしょう。

 

「ご了承のほどよろしくお願いいたします」との使い分け

「ご了承」は、相手に事情を理解して受け入れてもらうときに使います。変更や中止、制限など、相手に不便をかける可能性がある場面に向いています。

一方、「ご承知おき」は、主に情報を知っておいてもらう表現です。不便や迷惑をかける内容なら、「ご了承」のほうが自然です。

 

「ご理解のほどよろしくお願いいたします」が向いている場面

「ご理解のほどよろしくお願いいたします」は、事情や背景をわかってほしいときに使います。

たとえば、価格改定や運用変更など、相手に理由を理解してもらいたい場面に向いています。

ただし、相手に受け入れてもらう必要がある場合は、「ご了承」と組み合わせることもあります。

 

「ご確認のほどよろしくお願いいたします」との違い

「ご確認」は、相手に内容を見てもらう、チェックしてもらう意味です。資料、日程、金額、内容などを確認してほしいときに使います。

「ご承知おき」は知っておいてもらうだけなので、確認作業が必要な場合には「ご確認」を選びましょう。

 

「ご留意ください」とのニュアンスの違い

「ご留意ください」は、ただ知るだけでなく、注意して心に留めてほしいときに使います。ルールや注意事項、禁止事項などを伝える場面に向いています。

「ご承知おきください」よりも、少し注意喚起の意味が強くなります。

 

「ご承知おき」と「ご留意」の使い分け

似ていて迷いやすい「ご承知おき」と「ご留意」について、さらに具体的に見ていきます。どちらを使うかで、相手に伝わる印象が変わります。

 

単に知っておいてほしい場合は「ご承知おき」

変更事項や予定、案内などを事前に共有するだけであれば、「ご承知おき」が使いやすいです。

たとえば、「明日の会議はオンライン開催に変更となりました。ご承知おきのほどよろしくお願いいたします。」のように使えます。

 

注意して意識してほしい場合は「ご留意」

相手に注意してほしい内容や、忘れず意識してほしい内容には「ご留意」が向いています。

たとえば、「会場内での撮影は禁止されておりますので、ご留意ください。」のように使います。単なる共有よりも、注意を促す意味が強くなります。

 

メール文面での自然な使い分け例

情報共有であれば「ご承知おきのほどよろしくお願いいたします」、注意喚起であれば「ご留意くださいますようお願いいたします」と使い分けると自然です。

迷ったときは、「知っておいてほしいだけか」「注意して行動してほしいのか」を考えると判断しやすくなります。

 

状況別に使える言い換え表現

ここでは、「ご承知おきの程よろしくお願い致します」の代わりに使える表現を状況別に紹介します。相手や目的に合わせて選びましょう。

 

やわらかく伝えたいときの言い換え

やわらかく伝えたいときは、「お含みおきいただけますと幸いです」が使いやすい表現です。

控えめで丁寧な印象があり、目上の人や取引先にも使いやすいです。

ほかにも、「念のためお知らせいたします」「あらかじめご確認いただけますと幸いです」なども自然です。

 

より丁寧に伝えたいときの言い換え

より丁寧にしたい場合は、「何卒ご理解賜りますようお願い申し上げます」「ご了承いただけますと幸いです」などが使えます。

ただし、丁寧にしすぎると重たい印象になることもあります。通常のメールでは、「ご理解のほどよろしくお願いいたします」でも十分丁寧です。

 

社内向けに簡潔に伝えたいときの言い換え

社内向けであれば、「念のため共有します」「ご確認ください」「ご承知おきください」など、少し簡潔な表現でも問題ないことが多いです。

ただし、上司や役職者に送る場合は、「ご確認いただけますと幸いです」のように少し丁寧に整えると安心です。

 

了承を求めたいときの言い換え

相手に事情を受け入れてほしい場合は、「ご了承のほどよろしくお願いいたします」が適しています。

たとえば、納期変更、サービス停止、営業時間変更など、相手に影響がある内容では「ご承知おき」よりも「ご了承」のほうが自然です。

 

確認してほしいときの言い換え

内容を見てもらいたいときは、「ご確認のほどよろしくお願いいたします」を使いましょう。

確認が必要なのに「ご承知おき」と書くと、相手が見るだけでよいのか、対応が必要なのか迷ってしまいます。

相手に何をしてほしいのかが伝わる表現を選ぶことが、わかりやすいメールの基本です。

 

シーン別のおすすめフレーズ

実際のビジネスシーンで使いやすいフレーズを紹介します。文章を作るときの参考にしてください。

 

日程変更を伝える場合

日程変更を伝えるときは、変更後の日時をわかりやすく書いたうえで、文末に丁寧な表現を添えます。

例文としては、「会議日程が下記の通り変更となりました。ご承知おきのほどよろしくお願いいたします。」のように書けます。

 

休業日や営業時間変更を案内する場合

休業日や営業時間変更は、相手に不便をかける可能性があるため、配慮の言葉を入れると丁寧です。

「ご不便をおかけいたしますが、営業時間の変更についてご承知おきのほどよろしくお願いいたします。」のようにすると、やわらかい印象になります。

 

仕様変更やルール変更を共有する場合

仕様変更やルール変更は、相手が後から困らないように、変更点を具体的に書くことが大切です。

「来月より申請方法が一部変更となります。詳細をご確認のうえ、ご承知おきいただけますと幸いです。」のように、確認を促す表現と組み合わせると自然です。

 

注意事項を事前に知らせる場合

注意事項を知らせる場合は、「ご承知おき」だけでなく「ご留意」も候補になります。

「当日は受付にて本人確認を行いますので、身分証をご持参くださいますようご留意ください。」のように、注意してほしい内容には「ご留意」が合います。

 

相手別に選びたい表現

同じ内容でも、相手によって適した表現は変わります。ここでは、上司、取引先、同僚、社内全体に分けて見ていきます。

 

上司や先輩に送る場合

上司や先輩に送る場合は、強く言い切る表現を避けると安心です。

「ご承知おきください」よりも、「お含みおきいただけますと幸いです」「ご確認いただけますと幸いです」のほうがやわらかく伝わります。

特に、判断や確認をお願いしたい場合は、「ご確認のほどよろしくお願いいたします」を使いましょう。

 

取引先や顧客に送る場合

取引先や顧客には、丁寧さと配慮が大切です。変更や不便を伝えるときは、「恐れ入りますが」「ご不便をおかけいたしますが」などを添えましょう。

「ご承知おきのほどよろしくお願いいたします」でも使えますが、相手に負担がある内容なら「ご了承いただけますと幸いです」のほうが適している場合があります。

 

同僚や部下に共有する場合

同僚や部下には、わかりやすく簡潔な表現が向いています。「念のため共有します」「確認をお願いします」「ご承知おきください」などで十分なこともあります。

ただし、文章が冷たくならないように、「よろしくお願いします」などを添えると印象がよくなります。

 

社内全体へ一斉連絡する場合

社内全体への一斉連絡では、丁寧でありながら簡潔な表現が向いています。

多くの人が読むため、わかりやすさを優先しましょう。

「下記の通り運用が変更となります。ご確認のうえ、ご承知おきくださいますようお願いいたします。」のように、確認と共有をセットにすると伝わりやすくなります。

 

そのまま使えるビジネスメール例文

ここでは、実際に使えるメール文例を紹介します。内容に合わせて少し調整すれば、そのまま活用できます。

 

上司への連絡メール例

件名:会議時間変更のご連絡

〇〇部長

お疲れ様です。明日の定例会議につきまして、開始時刻が10時から11時へ変更となりました。

急な変更となり恐縮ですが、ご承知おきいただけますと幸いです。どうぞよろしくお願いいたします。

 

取引先への案内メール例

件名:営業時間変更のお知らせ

株式会社〇〇 〇〇様

いつも大変お世話になっております。弊社の営業時間につきまして、来月より下記の通り変更となります。

ご不便をおかけする場合がございますが、ご承知おきのほどよろしくお願いいたします。

 

社内共有メールの例

件名:申請方法変更のご案内

各位

お疲れ様です。来月より、経費申請の提出方法が一部変更となります。

詳細は添付資料をご確認ください。運用開始日までにご承知おきくださいますようお願いいたします。

 

一斉連絡で使える例文

件名:システムメンテナンスのお知らせ

関係者各位

下記日程にて、社内システムのメンテナンスを実施いたします。作業時間中は一部機能をご利用いただけません。

ご不便をおかけいたしますが、あらかじめご承知おきのほどよろしくお願いいたします。

 

NG例と自然な改善例

NG例として、「明日からルールが変わります。ご承知おきください。」だけでは、少し一方的に見えることがあります。

改善するなら、「明日より運用ルールが一部変更となります。詳細をご確認のうえ、ご承知おきいただけますと幸いです。」のように、理由や確認の流れを入れると自然です。

 

短文で使えるテンプレート集

短い文で使えるテンプレートを紹介します。

メールの文末やお知らせ文に添えるときに便利です。

 

社内連絡で使いやすい一文

「来週より運用方法が変更となりますので、ご承知おきください。」

「念のため、関係者の皆さまへ共有いたします。」

「詳細をご確認のうえ、ご対応をお願いいたします。」

 

取引先への案内に使える一文

「恐れ入りますが、上記内容につきましてご承知おきのほどよろしくお願いいたします。」

「ご不便をおかけいたしますが、ご了承いただけますと幸いです。」

「何卒ご理解賜りますようお願い申し上げます。」

 

お知らせ文や掲示文で使える一文

「下記日程にて営業時間を変更いたしますので、あらかじめご承知おきください。」

「ご利用の皆さまにはご不便をおかけいたしますが、何卒よろしくお願いいたします。」

「詳細につきましては、下記内容をご確認ください。」

 

チャットで自然に使える一文

チャットでは、かしこまりすぎる表現よりも簡潔な言い方が向いています。

「念のため共有します。」

「明日から変更になりますので、ご確認お願いします。」

「こちら、あらかじめご確認ください。」

 

検索されやすい関連表現も確認

「ご承知おきの程よろしくお願い致します」とあわせて検索されやすい表現も確認しておきましょう。

細かな違いを知っておくと、より自然なメールが書けます。

 

「ご承知おき願います」は目上に使えるのか

「ご承知おき願います」は意味としては通じますが、やや事務的で強い印象があります。目上の人や取引先に使う場合は、少し硬く感じられることがあります。

より丁寧にするなら、「ご承知おきいただけますと幸いです」「お含みおきいただけますと幸いです」とするとよいでしょう。

 

「ご承知おきいただけますと幸いです」は丁寧なのか

「ご承知おきいただけますと幸いです」は、控えめで丁寧な表現です。

「ご承知おきください」よりもやわらかく、相手に配慮した印象になります。

ただし、謝罪や了承を求める場面では、「ご了承いただけますと幸いです」のほうが適していることがあります。

 

「あらかじめご了承ください」との違い

「あらかじめご了承ください」は、事前に事情を理解して受け入れてほしいときに使います。

相手に不便や制限が生じる可能性がある場面に向いています。

一方、「ご承知おき」は、情報を知っておいてほしいという意味が中心です。相手に受け入れてほしい内容なら、「ご了承ください」のほうが自然です。

 

「念のためご共有いたします」との使い分け

「念のためご共有いたします」は、相手に情報を知らせるときのやわらかい表現です。

社内メールやチャットでも使いやすく、堅苦しさを抑えられます。

ただし、正式なお知らせや案内文では、「ご承知おきのほどよろしくお願いいたします」のほうが整った印象になることもあります。

 

よくある質問

最後に、「ご承知おきの程よろしくお願い致します」に関してよくある疑問をまとめます。

細かな不安を解消しておきましょう。

 

「ご承知おきの程」は古い言い回しなのか

「ご承知おきの程」は、やや硬く昔ながらの印象がある表現です。ただし、ビジネスメールや案内文では現在でも使われています。

やわらかくしたい場合は、「ご承知おきのほど」とひらがなを使う、または「お含みおきいただけますと幸いです」に言い換えると自然です。

 

口頭やチャットでも使ってよいのか

口頭やチャットでは、少し硬すぎる印象になることがあります。会話では「念のためお伝えします」「あらかじめご確認ください」などのほうが自然です。

チャットでも、相手との関係が近い場合は「共有します」「確認お願いします」くらいの表現が使いやすいでしょう。

 

案内文や公的な文書でも使えるのか

案内文や公的な文書では、「ご承知おきのほどよろしくお願いいたします」は使いやすい表現です。丁寧で改まった印象があるため、お知らせや掲示文にも向いています。

ただし、相手に不便をかける内容では、「ご了承のほどよろしくお願いいたします」と使い分けましょう。

 

若手社員が使うと不自然に見えるのか

若手社員が使っても失礼ではありません。ただし、文章全体が硬すぎると、少し不自然に見えることがあります。

慣れないうちは、「ご確認いただけますと幸いです」「念のため共有いたします」など、自然で使いやすい表現から使うのもおすすめです。

 

毎回メールの末尾に入れても問題ないのか

毎回使うと、文章が定型的で重たい印象になることがあります。メールの内容に合っていない場合は、かえって違和感が出ることもあります。

情報共有なら「ご承知おき」、確認依頼なら「ご確認」、了承を求めるなら「ご了承」と、目的に合わせて使い分けましょう。

 

迷ったときの判断基準

どの表現を使うべきか迷ったときは、相手に何を求めているのかを整理すると選びやすくなります。

最後に、判断のポイントを確認しましょう。

 

相手に知ってほしいだけなのか対応してほしいのか

相手に知っておいてほしいだけなら「ご承知おき」が使えます。

一方で、確認や返信、作業をお願いしたい場合は、「ご確認」「ご対応」「ご返信」などの表現を使いましょう。

メールでは、相手に何をしてほしいのかが一目でわかる表現を選ぶことが大切です。

 

相手との関係性や距離感に合っているか

取引先や顧客には丁寧な表現が向いていますが、親しい同僚や日常的な社内連絡では、硬すぎる表現がかえって不自然になることがあります。

相手との距離感に合わせて、「ご承知おきのほどよろしくお願いいたします」「念のため共有します」などを使い分けましょう。

 

表現が強すぎたり冷たく見えたりしないか

「ご承知おきください」は、短く便利な一方で、強く見えることがあります。

相手に不便をかける内容や、目上の人に送る文面では注意しましょう。

心配なときは、「恐れ入りますが」「ご不便をおかけいたしますが」などの配慮の言葉を添えると安心です。

より自然な言い換えがないか確認する

「ご承知おき」にこだわらず、場面に合う表現がないか考えることも大切です。

了承を求めるなら「ご了承」、理解してほしいなら「ご理解」、確認してほしいなら「ご確認」が適しています。

言葉の意味を意識して選ぶことで、相手に伝わりやすく、失礼のないメールになります。

 

まとめ:「ご承知おきの程よろしくお願い致します」は相手と場面に合わせて使い分けよう

「ご承知おきの程よろしくお願い致します」は、ビジネスシーンで使える丁寧な表現です。

相手にあらかじめ知っておいてほしい内容を伝えるときに向いています。

ただし、やや硬く、一方的に見えることもあるため、相手や内容に合わせて言い換えることが大切です。

目上の人や取引先には、「ご承知おきいただけますと幸いです」「お含みおきいただけますと幸いです」などの表現も使いやすいでしょう。

また、了承を求めるなら「ご了承」、確認をお願いするなら「ご確認」、注意してほしいなら「ご留意」と使い分けると、より自然で伝わりやすい文章になります。

丁寧さだけでなく、相手にどう伝わるかを意識して、場面に合った敬語を選んでみてください。

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